tel. +48 22 606 36 00 ibprs@ibprs.pl
  • English

Instytut Biotechnologii Przemysłu Rolno-Spożywczego im. prof. Wacława Dąbrowskiego – Państwowy Instytut Badawczy
Zakład Przetwórstwa Zbóż i Piekarstwa

zatrudni osobę na stanowisko

Pracownik sprzątający

 

 Opis stanowiska:

Utrzymywanie w należytej czystości przydzielonych do sprzątania pomieszczeń, tj.:

  • zamiatanie i mycie podłóg,
  • wycieranie kurzu na meblach, urządzeniach elektrycznych i sprzęcie komputerowym
    (z wyłączeniem monitorów), z parapetów i grzejników,
  • usuwanie zabrudzeń z przeszkleń w meblach, drzwiach,
  • czyszczenie umywalek w pomieszczeniach laboratoryjnych,
  • opróżnianie koszy na śmieci w trakcie sprzątania pomieszczeń do wskazanych zbiorczych pojemników.

Właściwe i oszczędne używanie powierzonego sprzętu i środków potrzebnych do utrzymania czystości. Zgłaszanie przełożonemu zauważonych awarii, uszkodzeń w urządzeniach i pomieszczeniach.

Wymagania:

  • wykształcenie podstawowe,
  • dobra organizacja pracy własnej,
  • odpowiedzialność za powierzony sprzęt,
  • systematyczność, sumienność i skrupulatność,
  • mile widziane doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku.

Oferujemy:

  • umowę zlecenie, 2-3 godz. dziennie,
  • możliwość dalszego rozwoju i zatrudnienia w pełnym etacie na stanowisku pomoc laboratoryjna,
  • stałe godziny pracy (np. 15:00 – 18:00), do uzgodnienia,
  • przyjazną atmosferę pracy,
  • dobrą lokalizację w sąsiedztwie m.in. stacji metra Pole Mokotowskie, linii tramwajowych
    i autobusowych.

Kontakt:

Podanie wraz z CV (zawierającym dołączoną klauzulę o zgodzie na przetwarzanie danych osobowych na potrzeby rekrutacji), proszę złożyć na podany poniżej adres e-mail lub pocztą z dopiskiem „Pracownik sprzątający – ZZ IBPRS-PIB”:

Dział Spraw Pracowniczych
Instytut Biotechnologii Przemysłu Rolno-Spożywczego im. prof. Wacława Dąbrowskiego – Państwowy Instytut Badawczy
tel. +48 22 606 36 87
fax. +48 22 849 04 26
kadry@ibprs.pl

 Wymagane dokumenty:

  1. oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych w celu przeprowadzenia rekrutacji
  • osoby, których oferty zostaną pozytywnie rozpatrzone, będą powiadomione o terminie rozmowy kwalifikacyjnej
  • osoby, których oferty zostaną rozpatrzone negatywnie, nie będą o tym informowane, a oferty zostaną komisyjnie zniszczone nie później niż po miesiącu od zakończenia postępowania rekrutacyjnego.